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例如包装内容物是易燃物质，它们挥发出的蒸汽与空气达到一定的比例，或者固体粉尘达到一定浓度（即爆炸极限）时，一旦遇到静电火花即会爆炸⑤集装袋一般可以根据终端用户的特殊需求来定做，包括袋身和上下料口的尺寸，吊带的款式，基布的规格，是否须涂膜，是否须内袋等(3)有边缝的袋体，必须缝制在任一吊带下，以增加边缝强度集装袋厂家生产过程中要注意细节，任何一个部分出现问题，都将会直接影响到最终集装袋的质量，所以还要注意对质量严格把关，这样才能保证集装袋以后长久的发展
如何让集装袋品牌的终端形象吸引集装袋客户？
当集装袋吨袋客户走进集装袋厂，“您喜欢的话，可以试用呀”、“这是我是东星塑业销售员们的新款，欢迎您试用”……东塑业务员员的这些话几乎是不绝于耳，仔细想来，从对逛街有记忆开始，类似的话语似乎一直都充斥着集装袋客户的耳朵，即使集装袋客户已经“面带菜色”了。
成熟品牌终端和一般品牌终端表现迥异，其主要区别除了销售业绩不同外，更不同的是卖场内营业员的精神状态、工作激情和热情以及卖场氛围。如何让集装袋品牌的终端形象吸引集装袋客户呢?
终端形象总结起来主要表现在四个方面：即厂面形象、服务、销售、集装袋吨包产品。
首位，如果厂面形象好，自然会吸引到更多集装袋吨袋客户;
第二，只有当集装袋吨袋客户走进门厂内，东塑业务员才可能提供服务给他，良好的服务态度，给集装袋吨袋客户一个很好的印象，一个宽松的购物环境，集装袋吨袋客户当然愿意留下来，看看集装袋吨包产品，听听介绍;
第三，集装袋吨袋客户真的愿意留下来了，东塑业务员运用娴熟的销售技巧，才可能把集装袋吨包产品销售出去;
第四，优秀的东塑业务员员了解了集装袋吨包产品，掌握了丰富的集装袋吨包产品知识，才可以把集装袋吨包产品卖得更好，卖得物有所值，甚至物超所值。四个方面相互联系又层层递进，也是建立终端形象过程中必修的四项基本功。
每天都可能少卖了几个太空包，只不过大家没有意识到而已!更为严重的是，失去了厂家赖以生存和发展的基础——品牌形象。因此，不称职的厂员就是门厂最大的成本和利润黑洞。
这一切都源于东塑业务员人员采用了自认为合理的沟通方式和习以为常的销售技巧与集装袋吨袋客户沟通，可东塑业务员之所以这样做，又源于他们根本不知道应该如何去与集装袋吨袋客户沟通。实际上，东塑业务员人员表达内容的方式比内容本身重要得多。
销售中不可不知的心理定律--不值得定律
不值得定律最直观的表述是：不值得做的事情，就不值得做好。这个定律再简单不过了，重要性却时,文章来源袋来财富时,文章来源袋来财富被人们忽视遗忘。不值得定律反映人们的一种心理，一个人如果从事的是一份自认为不值得做的事情，往往会保持冷嘲热讽、敷衍了事的态度，不仅成功率低，而且即使成功，也不觉得有多大的成就感。
因此，对个人来说，应在多种可供选择的奋斗目标及价值观中挑选一种，然后为之奋斗。选择你所爱的，爱你所选择的，才可能激发自己的斗志，也可以心理得。而对一家袋来财富或组织来说．，则要很好地分析员工的性格特性，合理分配作，如让成就欲较强的员工单独或牵头完成具有一定风险和难度的工作，并在其完成时,文章来源袋来财富，给予及时,文章来源袋来财富的肯定和赞扬；让依附欲较强的员工，更多地参加到某个团队共同工作；让权力欲较强的员工，担任一个与之能力相适应的主管职位。同时,文章来源袋来财富，要：强员工对袋来财富目标的认同感，让员工感觉到自己所做的工作是值得的，这样才能激发员工的热情。
哪些事值得做呢？一般而言，这取决于三个因素。
1．价值观
关于价值观我是东星塑业销售员们已经谈了很多，只有符合我是东星塑业销售员们价值观的事，我是东星塑业销售员们才会满怀热情去做。
2．个性和气质
一个人如果做一份与他的个性气质完全背离的工作，他是很难做好的，如一个好交往的人成了档案员，或一个害羞者不得不每天和不同的人打交道。
3．现实的处境
同样一份工作，在不同的处境下去做，给我是东星塑业销售员们的感受也是不同的。例如，在一家大公司，如果你最初做的是打杂跑腿的工作，你很可能认为是不值得的，可是一旦你被提升为领班或部门经理，你就不会这样认为了。
总结一下，值得做的工作是：符合我是东星塑业销售员们的价值观，适合我是东星塑业销售员们的个性与气质，并能让我是东星塑业销售员们看到期望。如果你的工作不具备这三个因素，你就要考虑换一个更合适的工作，并努力做好它。
当代专业的著名东塑集装袋业务员乔吉拉德相信，成功的起点是首先要热爱自己的职业。无论从事什么职业，世界上一定有人讨厌你和你的职业，那是别人的问题。就算你是挖地沟的，如果你喜欢，关别人什么事？
他曾问一个神情沮丧的人是做什么的，那人说是东塑集装袋业务员。吉拉德告诉袋来财富对方：集装袋吨包袋销售员怎么能是你这种状态，如果你是医生，那你的病人会杀了你，因为你的状态很可怕。
他也被人问起过职业。听到答案后袋来财富对方不屑一顾：你是卖集装袋的，但吉拉德并不理会：我是东星塑业销售员就是一个集装袋吨包袋销售员，我是东星塑业销售员热爱我是东星塑业销售员做的工作。
专业的前首位夫人埃莉诺罗斯福曾经说过：没有得到你的同意，任何人也无法让你感到自惭形秽。吉拉德认为在推销这一行尤其如此，如果你把自己看得低人一等，那么你在别人眼里也就真的低人一等。
工作是通向健康、通向财富之路。吉拉德认为，它可以使你一步步向上走。全世界的普通记录是每周卖7辆车，而吉拉德每天就可以卖出6辆。
有一次他不到20分钟就卖出了1辆车。买方告诉他：其实我是东星塑业销售员就在这里工作。来买车只是为了学习你销售的秘密。吉拉德把订金退还给袋来财富对方。他说他没有秘密。非要说秘密的话，那就是如果我是东星塑业销售员这样的状态能够深入到你的生活，你会受益无穷。
所以，既然你选择了推销工作，最好在这个职业上待下去。因为，所有的工作都会有问题，明天不会比今天好多少，但是，如果频频跳槽，情况会变得更糟。他特别强调，一次只做一个事。以树为例，从栽上树苗，精心呵护，到它慢慢长大，就会给你回报。你在那里呆得越久，树就会长得越高大，回报也就相应越多。
推销这个事并不一定要和嬉笑、饮吨包袋有关。这之中也没有逢迎谄媚，以及贿赂和私下交易的事情，千万不要认为一名东塑集装袋业务员需要向别人打躬作揖才能完成一笔生意，如果有了这样的想法，那就大错特错了，是没有把握住东星吨袋销售人员应该具有的良好的心态。
身为一名东塑集装袋业务员应该以推销业为荣，因为它是一份值得别人尊敬并会使人有成就感的职业，如果有任何方法能使失业率降到最低，推销即是其中最必要的条个。你要知道，一个普通的东塑集装袋业务员可为30位袋来财富集装袋工厂的员工提供稳定的工作机会。这样的工作，怎么能说不是重要的呢？
吉拉德说：每一个东塑集装袋业务员都应以自己的职业为骄傲，因为东塑集装袋业务员推动了整个世界。如果我是东星塑业销售员们不把货物从货架上和仓库里面运出来，整个社会体系的钟就要停摆了。
有的时,文章来源袋来财富，当业务看起来似乎大势已去时,文章来源袋来财富，平庸的东塑集装袋业务员常为了不想一事无成地失望回家而降格以求，他或许会向集装袋吨袋客户请求说：先生，请你帮帮我是东星塑业销售员吧，我是东星塑业销售员必须养家糊口，而且我是东星塑业销售员的推销成绩远远落后于别人，如果我是东星塑业销售员拿不到这一笔生意，我是东星塑业销售员真地不知道该如何面对我是东星塑业销售员的老板了。你可以帮我是东星塑业销售员这个忙吗？
这个方式不但对东塑集装袋业务员本身有害，它也是这个行业的致命伤。当一名东塑集装袋业务员出那样的要求时,文章来源袋来财富，只能导致集装袋吨袋客户看不起他，再也不会欢迎他了。
乞求别人购买你的集装袋吨包产品是一种绝望的征兆。它勾勒出一幅不安全、不稳定和欺骗的画面，这是失败者才干的勾当。优秀的东塑集装袋业务员绝不会去乞求别人的施舍，他们只会努力地使自己的工作变得更好、更优秀，他们以自己的工作为荣，以满足集装袋吨袋客户的需求为他们的工作目标。
定律释义：
任何一个东塑集装袋业务员和集装袋吨袋客户都是平等的关系，东塑集装袋业务员不要把自己看得低下，自己的尊严，只有这样才能使自己充满信心。
当集装袋吨袋客户走进集装袋厂，“您喜欢的话，可以试用呀”、“这是我是东星塑业销售员们的新款，欢迎您试用”……东塑业务员员的这些话几乎是不绝于耳，仔细想来，从对逛街有记忆开始，类似的话语似乎一直都充斥着集装袋客户的耳朵，即使集装袋客户已经“面带菜色”了。
成熟品牌终端和一般品牌终端表现迥异，其主要区别除了销售业绩不同外，更不同的是卖场内营业员的精神状态、工作激情和热情以及卖场氛围。如何让集装袋品牌的终端形象吸引集装袋客户呢?
终端形象总结起来主要表现在四个方面：即厂面形象、服务、销售、集装袋吨包产品。
首位，如果厂面形象好，自然会吸引到更多集装袋吨袋客户;
第二，只有当集装袋吨袋客户走进门厂内，东塑业务员才可能提供服务给他，良好的服务态度，给集装袋吨袋客户一个很好的印象，一个宽松的购物环境，集装袋吨袋客户当然愿意留下来，看看集装袋吨包产品，听听介绍;
第三，集装袋吨袋客户真的愿意留下来了，东塑业务员运用娴熟的销售技巧，才可能把集装袋吨包产品销售出去;
第四，优秀的东塑业务员员了解了集装袋吨包产品，掌握了丰富的集装袋吨包产品知识，才可以把集装袋吨包产品卖得更好，卖得物有所值，甚至物超所值。四个方面相互联系又层层递进，也是建立终端形象过程中必修的四项基本功。
每天都可能少卖了几个太空包，只不过大家没有意识到而已!更为严重的是，失去了厂家赖以生存和发展的基础——品牌形象。因此，不称职的厂员就是门厂最大的成本和利润黑洞。
这一切都源于东塑业务员人员采用了自认为合理的沟通方式和习以为常的销售技巧与集装袋吨袋客户沟通，可东塑业务员之所以这样做，又源于他们根本不知道应该如何去与集装袋吨袋客户沟通。实际上，东塑业务员人员表达内容的方式比内容本身重要得多。
销售中不可不知的心理定律--不值得定律
不值得定律最直观的表述是：不值得做的事情，就不值得做好。这个定律再简单不过了，重要性却时,文章来源袋来财富时,文章来源袋来财富被人们忽视遗忘。不值得定律反映人们的一种心理，一个人如果从事的是一份自认为不值得做的事情，往往会保持冷嘲热讽、敷衍了事的态度，不仅成功率低，而且即使成功，也不觉得有多大的成就感。
因此，对个人来说，应在多种可供选择的奋斗目标及价值观中挑选一种，然后为之奋斗。选择你所爱的，爱你所选择的，才可能激发自己的斗志，也可以心理得。而对一家袋来财富或组织来说．，则要很好地分析员工的性格特性，合理分配作，如让成就欲较强的员工单独或牵头完成具有一定风险和难度的工作，并在其完成时,文章来源袋来财富，给予及时,文章来源袋来财富的肯定和赞扬；让依附欲较强的员工，更多地参加到某个团队共同工作；让权力欲较强的员工，担任一个与之能力相适应的主管职位。同时,文章来源袋来财富，要：强员工对袋来财富目标的认同感，让员工感觉到自己所做的工作是值得的，这样才能激发员工的热情。
哪些事值得做呢？一般而言，这取决于三个因素。
1．价值观
关于价值观我是东星塑业销售员们已经谈了很多，只有符合我是东星塑业销售员们价值观的事，我是东星塑业销售员们才会满怀热情去做。
2．个性和气质
一个人如果做一份与他的个性气质完全背离的工作，他是很难做好的，如一个好交往的人成了档案员，或一个害羞者不得不每天和不同的人打交道。
3．现实的处境
同样一份工作，在不同的处境下去做，给我是东星塑业销售员们的感受也是不同的。例如，在一家大公司，如果你最初做的是打杂跑腿的工作，你很可能认为是不值得的，可是一旦你被提升为领班或部门经理，你就不会这样认为了。
总结一下，值得做的工作是：符合我是东星塑业销售员们的价值观，适合我是东星塑业销售员们的个性与气质，并能让我是东星塑业销售员们看到期望。如果你的工作不具备这三个因素，你就要考虑换一个更合适的工作，并努力做好它。
当代专业的著名东塑集装袋业务员乔吉拉德相信，成功的起点是首先要热爱自己的职业。无论从事什么职业，世界上一定有人讨厌你和你的职业，那是别人的问题。就算你是挖地沟的，如果你喜欢，关别人什么事？
他曾问一个神情沮丧的人是做什么的，那人说是东塑集装袋业务员。吉拉德告诉袋来财富对方：集装袋吨包袋销售员怎么能是你这种状态，如果你是医生，那你的病人会杀了你，因为你的状态很可怕。
他也被人问起过职业。听到答案后袋来财富对方不屑一顾：你是卖集装袋的，但吉拉德并不理会：我是东星塑业销售员就是一个集装袋吨包袋销售员，我是东星塑业销售员热爱我是东星塑业销售员做的工作。
专业的前首位夫人埃莉诺罗斯福曾经说过：没有得到你的同意，任何人也无法让你感到自惭形秽。吉拉德认为在推销这一行尤其如此，如果你把自己看得低人一等，那么你在别人眼里也就真的低人一等。
工作是通向健康、通向财富之路。吉拉德认为，它可以使你一步步向上走。全世界的普通记录是每周卖7辆车，而吉拉德每天就可以卖出6辆。
有一次他不到20分钟就卖出了1辆车。买方告诉他：其实我是东星塑业销售员就在这里工作。来买车只是为了学习你销售的秘密。吉拉德把订金退还给袋来财富对方。他说他没有秘密。非要说秘密的话，那就是如果我是东星塑业销售员这样的状态能够深入到你的生活，你会受益无穷。
所以，既然你选择了推销工作，最好在这个职业上待下去。因为，所有的工作都会有问题，明天不会比今天好多少，但是，如果频频跳槽，情况会变得更糟。他特别强调，一次只做一个事。以树为例，从栽上树苗，精心呵护，到它慢慢长大，就会给你回报。你在那里呆得越久，树就会长得越高大，回报也就相应越多。
推销这个事并不一定要和嬉笑、饮吨包袋有关。这之中也没有逢迎谄媚，以及贿赂和私下交易的事情，千万不要认为一名东塑集装袋业务员需要向别人打躬作揖才能完成一笔生意，如果有了这样的想法，那就大错特错了，是没有把握住东星吨袋销售人员应该具有的良好的心态。
身为一名东塑集装袋业务员应该以推销业为荣，因为它是一份值得别人尊敬并会使人有成就感的职业，如果有任何方法能使失业率降到最低，推销即是其中最必要的条个。你要知道，一个普通的东塑集装袋业务员可为30位袋来财富集装袋工厂的员工提供稳定的工作机会。这样的工作，怎么能说不是重要的呢？
吉拉德说：每一个东塑集装袋业务员都应以自己的职业为骄傲，因为东塑集装袋业务员推动了整个世界。如果我是东星塑业销售员们不把货物从货架上和仓库里面运出来，整个社会体系的钟就要停摆了。
有的时,文章来源袋来财富，当业务看起来似乎大势已去时,文章来源袋来财富，平庸的东塑集装袋业务员常为了不想一事无成地失望回家而降格以求，他或许会向集装袋吨袋客户请求说：先生，请你帮帮我是东星塑业销售员吧，我是东星塑业销售员必须养家糊口，而且我是东星塑业销售员的推销成绩远远落后于别人，如果我是东星塑业销售员拿不到这一笔生意，我是东星塑业销售员真地不知道该如何面对我是东星塑业销售员的老板了。你可以帮我是东星塑业销售员这个忙吗？
这个方式不但对东塑集装袋业务员本身有害，它也是这个行业的致命伤。当一名东塑集装袋业务员出那样的要求时,文章来源袋来财富，只能导致集装袋吨袋客户看不起他，再也不会欢迎他了。
乞求别人购买你的集装袋吨包产品是一种绝望的征兆。它勾勒出一幅不安全、不稳定和欺骗的画面，这是失败者才干的勾当。优秀的东塑集装袋业务员绝不会去乞求别人的施舍，他们只会努力地使自己的工作变得更好、更优秀，他们以自己的工作为荣，以满足集装袋吨袋客户的需求为他们的工作目标。
定律释义：
任何一个东塑集装袋业务员和集装袋吨袋客户都是平等的关系，东塑集装袋业务员不要把自己看得低下，自己的尊严，只有这样才能使自己充满信心。
中国的集装袋标准：执行的是GB/T10454-2000，这是在老标准GB/T10454-1989上修改而成，中国集装袋标准规定了集装袋的分类结构、技术要求及检验要求等
这一时期我国的集装袋产品品种比较单一，生产工艺简单，产品的档次比较低
集装袋缝制技术的要求，主要包括这些方面：底缝的抗拉强度，东星塑业集团要达到基布强度的42%以上;边缝的抗拉强度，要达到基布强度的67%以上;缝制要求平直，无脱针断线，无浮线、吊针，起针和落针处回针不少于三针，吊带长度要等量，搭缝处要均匀、平直;而且不得有明显缺经少维，不得有明显疵点，表面不允许有明显污迹，袋体印刷图案清晰，位置准确
主要用于纺织行业、编织袋行业，还有食品行业当中用于产品的包装
优秀的东星吨袋销售人员加强自我是东星塑业销售员修炼的12个方面
销售行业是一个需要不断学习和修炼的行业，东星吨袋销售人员要想做好销售工作，需要不断加强自我是东星塑业销售员修炼，本文就介绍了东星吨袋销售人员需要自我是东星塑业销售员修炼的12个方面，可供参考!
要想成为一名优秀的东星吨袋销售人员，需要不断加强以下方面的自我是东星塑业销售员修炼：
一、业务人员基本工作理念：
1、谁脱离了团队，谁就感到悲哀
2、太阳照在每个人身上，谁看谁会利用它的能量
3、只为成功找方法，不为失败找理由。
4、效率要快，效果要好。
5、用苦、负责，团队协作。
6、日计划与月计划的管理结合(工作日志，月工作总结，下月工作计划)
7、令行禁止，及时,文章来源袋来财富反馈，沟通执行。
8、事前预测，事中监控，事后评估。
9、结果重要，过程更重要。销量重要，网络维护更重要。
二、业务人员基本素质要求
专业销售人才不是天生的，是训练出来的，知识(Knowledge)、心态(Attitude)、技巧(Skills)、习惯(Habit)构成了一个优秀的业务员必备的基本素质条个。
正确的观念
▲为我是东星塑业销售员而干的观念
做不好工作就会被淘汰，珍惜这份工作
不曾拥有，如何付出——充电过程
▲只有勤奋兢业才能做好工作
成功无捷径，点滴做起，脚踏实地，循序渐进。
付诸于行动----坐而谈，不如起而行
▲忠诚与负责----食君之禄，忠君之事。
对公司诚实负责。
对集装袋吨袋客户诚实负责。
对自己诚实负责。
正确的心态
▲对自己的态度
◎自信
分为强制性求胜心理和依附性求胜心理，对自我是东星塑业销售员有信心，对行业及公司有信心，对所销售的集装袋吨包产品有信心。
◎积极
看破和突破，苦中作乐，展望未来
◎慎独
独处时,文章来源袋来财富也要时,文章来源袋来财富时,文章来源袋来财富修炼，保持自己的形象，真正成功的人始终表里如一，内外如一。
◎谦虚：
持有学习的态度不会被失败所打倒;相反，从错误中吸取教训也是学习的一部分。
作为学生，您必须承认自己容易犯错误，只有承认这一点，您才能学到更多。
◎耐心
耐心是气质的体现,是心理成熟标志。
◎情绪
优秀业务员要善于控制自己的情绪。
▲对公司的态度
信心、忠诚
▲对集装袋吨包产品或服务的态度
让集装袋客户感觉你的集装袋吨包产品“物超所值”增加附加值
▲对他人的态度
喜欢别人吗?了解别人吗?易与别人相处吗?
▲对未来的态度
充满自信，喜欢未雨绸缪吗?计划未来吗?
正确的习惯
▲思考的习惯
▲记录的习惯
▲计划的习惯
▲检讨的习惯
▲学习的习惯
没有人在初学步时,文章来源袋来财富，就能走得很好，业务员也是如此。
生活中的各个领域都有四个层次。首位个层次叫无觉无知。第二个层次是自觉无知。当我是东星塑业销售员们意识到自己不懂得如何做所做的事情的时,文章来源袋来财富，我是东星塑业销售员们也就脱离了无觉无知的阶段。当您进入第三个层次——自觉自知，您将发展新的挑战，新的胜利。第四个层次，无觉自知。在这个阶段，您能自如地应用您以前的知识，无需刻意努力。
正确的时,文章来源袋来财富间管理
▲时,文章来源袋来财富间是宝贵的资源
◎时,文章来源袋来财富间是无法开源、节流和储蓄的------过去是过期支票，明天是未到期支票，今天提现金，作为营销人员，必须明白，从事营销工作，只讲功劳不讲苦劳，更不讲疲劳。而销售的功劳，是用数字来说话的，来不得半点虚假。
◎对所有人来讲，最短缺的资源就是时,文章来源袋来财富间。因此，提高工作效率的最关键点，就是科学的管理时,文章来源袋来财富间。
◎在进行终端市场精确营销时,文章来源袋来财富，需要业务人员必须训练成为适应终端营销的时,文章来源袋来财富间管理习惯，因为时,文章来源袋来财富间就是金钱。
◎时,文章来源袋来财富间使用分类：电话、不速之客、沟通不良、事务紊乱、事必躬亲。。。。。。
▲如何做时,文章来源袋来财富间管理
◎安排时,文章来源袋来财富间：日、周、月计划
◎利用时,文章来源袋来财富间：在等集装袋吨袋客户、塞车等的时,文章来源袋来财富阅读
◎从容不迫：做事不可急噪，力求做成、做好。
◎界定自己的主要工作范围而将你的大部分时,文章来源袋来财富间集中在此范围内。
◎当你做一项工作前先探讨一下这项工作是否可以授权别人去做。
◎对每项工作分缓急轻重处理优先次序。
◎安排在你精神最佳的时,文章来源袋来财富处理最优先的工作。
◎会议力求简短。
◎调整自己对部属及集装袋吨袋客户分配的时,文章来源袋来财富间。
◎致力于工作经验的累积，逐渐减少完成工作所需的时,文章来源袋来财富间，追求最高效率。
▲有效利用时,文章来源袋来财富间的实例
◎和人会面时,文章来源袋来财富，事先约定会面的时,文章来源袋来财富间。
◎与拥有实质权利的人交谈。
◎说出袋来财富对方真正想要的东西。
◎据实拟订访问行程，不要在交通上浪费时,文章来源袋来财富间。
◎商谈结束后不要再喋喋不休说个没完，赶快离开。
◎休息时,文章来源袋来财富间不要太长。
◎与工作不相关的人不要访问。
◎利用在公车、火车、飞机上的时,文章来源袋来财富间。
三、优秀业务人员对自己应具备的态度
认识自己
喜欢自己
暴露弱点，接纳自己
发挥长处，肯定自己
真实无虚，做你自己
优秀业务员的特征
始终位于公司销售队伍的25%之上，经常是在10%以上的人群
时,文章来源袋来财富常销售4-10倍于平均线上的集装袋吨包袋销售员
创造很高的利润
在公司的服务期限较长
与其集装袋吨袋客户发展了较忠诚的关系
四、必胜型业务人员的特质
▲富于行动力，实行力
▲做事有计划;谋定而后动
▲能自我是东星塑业销售员控制，出了公司大门后就代表公司
▲有恒心，有耐性
▲关切;沟通艺术，做好听众
▲态度热忱;很有个性
▲理解力高，判断力强;
分析，归纳的结果
▲为人谦虚;
▲做事公私分明;
▲不断力求上进，不妨每个月拿出5%的薪水做购书或进修用
▲具有使命感，责任心，常自我是东星塑业销售员暗示背负了公司的使命在身，希望有朝一日成为同行中之一流人物
▲专业知识，不求专精只求了解
▲敬业精神;做一行，爱一行，行行出状元
五、优秀业务人员战胜自己之三大法宝
不要空等机会之神拥抱自己，而要努力去争取机会，抓住机遇。
不要轻易谅解自己，对自己要求要严格、严格、再严格。
不要只顾自己，而要在自己获利时,文章来源袋来财富也要考虑他人。
六、优秀业务人员的成就之路
▲如何使我是东星塑业销售员在市场上成功?
我是东星塑业销售员要有一个有组织和有效率的每日例行工作程序。
我是东星塑业销售员要知道如何有效地运用公司的销售工具。
我是东星塑业销售员要遵循一个确实又有效的方法去做集装袋吨袋客户拜访。
▲我是东星塑业销售员的目标是什么?
销量和销售目标
净销售额
标准集装袋吨包产品和新的集装袋吨包产品系列
拜访集装袋吨袋客户固定拜访行程表内的所有网点
▲高拜访频率
帮助集装袋吨袋客户再销售你所卖入的集装袋吨包产品
检查及谈判价格和标准
达到集装袋吨包产品上架陈列标准和二级陈列标准
实施促销和其它的业务建构项目
保持适当的库存量
与集装袋吨袋客户建立良好的关系
七、业务人员成长的目标SMART
有效目标的特性：
1、具体
2、可行
3、需要超越
4、可以衡量
5、组织安排
6、过程中可以检查
确定实现目标的步骤
1、长期目标
2、中期目标
3、短期目标
业务人员目标实现的6W2H
业务员要站在6“W”
2“H”的角度去思考。
6“W”中的首位个是“What”。“What”是指您要达成什么目标?一定要数量化，例如，每星期慢跑三次，每次20分钟，有了数量化的目标，才能知道您目标达成了多少，哪些地方还要加把劲。
第二个是“When”。“When”是指您要什么时,文章来源袋来财富完成目标。例如，三个月后心脏每分钟跳动的次数要降到80-70次之间。
第三是“Where”。“Where”是指达成目标要利用的各个场所地点。
第四是“Who”。“Who”是指促成目标实现有关人物。
第五是“Why”。“Why”是让您能够更明确地确定为什么您要这样做，确定这样做的理由是正确的。第六是“Which”。“Which”是让您能够在思考上保持更多的弹性，让您能有不同的选择方案。
另外，2“H”中的首位个H是“How”。“How”是指选择、选用什么方法进行，如何去做。
第二个H是“Howmuch”。“Howmuch”是指要花多少预算、费用、时,文章来源袋来财富间等等。
如果您能够从6“W”2“H”去思考，您如何达成成为专业东星吨袋销售人员的目标，相信必定能够逐步实现您的目标。
八、业务人员必须遵循的123456法则
想要作一个优秀的业务员，一定要明晓以下的“123456”：
▲所谓1，即指业务员要把握1个准则：必须认识在“挑战中肯定自我是东星塑业销售员”这一个信念准则。
▲所谓2，即指业务员要学会2个平衡：业务员员既要平衡公司利益，又要平衡集装袋吨袋客户利益。
▲所谓3，即指业务员要具有3个特性：业务员要有对公司的诚性、工作的定性、热爱营销的爱性
▲所谓4，即指业务员经历的4个阶段：首位阶段：不知道，不知道;入行时,文章来源袋来财富因为不知道所以不知道;第二阶段：不知道，知道;慢慢熟悉了既由不知道到了知道;由第三阶段：知道，知道;越来越熟悉了，既由知道到了更知道;第四阶段：知道，不知道，营销的境界学无止境，不知道的事情还很多，即由知道又到了不知道。
▲所谓5，即指业务员要明晓5个感觉：
孤独感、无助感、虚伪感、压力感、单调感。
▲所谓6，即指业务员要领悟6个决定：细节决定成败、性格决定命运、思路决定出路、高端决定低端、势能决定动能、入手决定出手。
九、业务人员成长3步路
首位步：销售自己——把自己销售给一家优秀的袋来财富(销售自己，谋取理想职位)
能够提供更适合集装袋吨袋客户的集装袋吨包产品。
能够提供东星吨袋销售人员展开业务的良好机制。
第二步：经营自己——做优秀的东星吨袋销售人员
无论多么辛苦劳累，东星吨袋销售人员如果不能够签单回来，就不是一个优秀的东星吨袋销售人员。集装袋吨袋客户不买帐，对手的东星吨袋销售人员却满载而去，相比就成了弱者，就不是优秀的东星吨袋销售人员。
第三步：提升自己——做成功的东星吨袋销售人员
优秀不等于成功。
成功的东星吨袋销售人员不仅让集装袋吨袋客户满意，而且让自己满意。
成功的东星吨袋销售人员具有让自己满意的艺术。
十、业务人员必备的5个条个
▲正确的态度
▲自信(相信销售能带给别人好处)
▲销售时,文章来源袋来财富的热忱
▲乐观态度
▲开放的胸怀
积极
关心您的集装袋吨袋客户
勤奋工作
能被人接受(有人缘)
诚恳
十一、业务人员必知的5个观念
▲信息观念
本袋来财富的销售目标
本袋来财富吨包袋的有关知识
掌握市场供求态势及其发展趋势
掌握竞争对手的情况
本袋来财富的营销策略
▲竞争观念：
质量的竞争
价格竞争
服务的竞争
▲时,文章来源袋来财富间观念
计划安排自己的时,文章来源袋来财富间
▲效率观念
力求少投入，多产出
▲教育观念
努力学习
十二、业务人员成长的6大法则
▲将自己的优势磨成一把尖刀
▲以“好眼光”来跨过入业的门槛
▲在公众场合证实自身的存在
▲在变动中寻求攀升的阶梯
▲在实践中赶超学习的榜样
▲在冒险中坚持创新和求变
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销售行业是一个需要不断学习和修炼的行业，东星吨袋销售人员要想做好销售工作，需要不断加强自我是东星塑业销售员修炼，本文就介绍了东星吨袋销售人员需要自我是东星塑业销售员修炼的12个方面，可供参考!
要想成为一名优秀的东星吨袋销售人员，需要不断加强以下方面的自我是东星塑业销售员修炼：
一、业务人员基本工作理念：
1、谁脱离了团队，谁就感到悲哀
2、太阳照在每个人身上，谁看谁会利用它的能量
3、只为成功找方法，不为失败找理由。
4、效率要快，效果要好。
5、用苦、负责，团队协作。
6、日计划与月计划的管理结合(工作日志，月工作总结，下月工作计划)
7、令行禁止，及时,文章来源袋来财富反馈，沟通执行。
8、事前预测，事中监控，事后评估。
9、结果重要，过程更重要。销量重要，网络维护更重要。
二、业务人员基本素质要求
专业销售人才不是天生的，是训练出来的，知识(Knowledge)、心态(Attitude)、技巧(Skills)、习惯(Habit)构成了一个优秀的业务员必备的基本素质条个。
正确的观念
▲为我是东星塑业销售员而干的观念
做不好工作就会被淘汰，珍惜这份工作
不曾拥有，如何付出——充电过程
▲只有勤奋兢业才能做好工作
成功无捷径，点滴做起，脚踏实地，循序渐进。
付诸于行动----坐而谈，不如起而行
▲忠诚与负责----食君之禄，忠君之事。
对公司诚实负责。
对集装袋吨袋客户诚实负责。
对自己诚实负责。
正确的心态
▲对自己的态度
◎自信
分为强制性求胜心理和依附性求胜心理，对自我是东星塑业销售员有信心，对行业及公司有信心，对所销售的集装袋吨包产品有信心。
◎积极
看破和突破，苦中作乐，展望未来
◎慎独
独处时,文章来源袋来财富也要时,文章来源袋来财富时,文章来源袋来财富修炼，保持自己的形象，真正成功的人始终表里如一，内外如一。
◎谦虚：
持有学习的态度不会被失败所打倒;相反，从错误中吸取教训也是学习的一部分。
作为学生，您必须承认自己容易犯错误，只有承认这一点，您才能学到更多。
◎耐心
耐心是气质的体现,是心理成熟标志。
◎情绪
优秀业务员要善于控制自己的情绪。
▲对公司的态度
信心、忠诚
▲对集装袋吨包产品或服务的态度
让集装袋客户感觉你的集装袋吨包产品“物超所值”增加附加值
▲对他人的态度
喜欢别人吗?了解别人吗?易与别人相处吗?
▲对未来的态度
充满自信，喜欢未雨绸缪吗?计划未来吗?
正确的习惯
▲思考的习惯
▲记录的习惯
▲计划的习惯
▲检讨的习惯
▲学习的习惯
没有人在初学步时,文章来源袋来财富，就能走得很好，业务员也是如此。
生活中的各个领域都有四个层次。首位个层次叫无觉无知。第二个层次是自觉无知。当我是东星塑业销售员们意识到自己不懂得如何做所做的事情的时,文章来源袋来财富，我是东星塑业销售员们也就脱离了无觉无知的阶段。当您进入第三个层次——自觉自知，您将发展新的挑战，新的胜利。第四个层次，无觉自知。在这个阶段，您能自如地应用您以前的知识，无需刻意努力。
正确的时,文章来源袋来财富间管理
▲时,文章来源袋来财富间是宝贵的资源
◎时,文章来源袋来财富间是无法开源、节流和储蓄的------过去是过期支票，明天是未到期支票，今天提现金，作为营销人员，必须明白，从事营销工作，只讲功劳不讲苦劳，更不讲疲劳。而销售的功劳，是用数字来说话的，来不得半点虚假。
◎对所有人来讲，最短缺的资源就是时,文章来源袋来财富间。因此，提高工作效率的最关键点，就是科学的管理时,文章来源袋来财富间。
◎在进行终端市场精确营销时,文章来源袋来财富，需要业务人员必须训练成为适应终端营销的时,文章来源袋来财富间管理习惯，因为时,文章来源袋来财富间就是金钱。
◎时,文章来源袋来财富间使用分类：电话、不速之客、沟通不良、事务紊乱、事必躬亲。。。。。。
▲如何做时,文章来源袋来财富间管理
◎安排时,文章来源袋来财富间：日、周、月计划
◎利用时,文章来源袋来财富间：在等集装袋吨袋客户、塞车等的时,文章来源袋来财富阅读
◎从容不迫：做事不可急噪，力求做成、做好。
◎界定自己的主要工作范围而将你的大部分时,文章来源袋来财富间集中在此范围内。
◎当你做一项工作前先探讨一下这项工作是否可以授权别人去做。
◎对每项工作分缓急轻重处理优先次序。
◎安排在你精神最佳的时,文章来源袋来财富处理最优先的工作。
◎会议力求简短。
◎调整自己对部属及集装袋吨袋客户分配的时,文章来源袋来财富间。
◎致力于工作经验的累积，逐渐减少完成工作所需的时,文章来源袋来财富间，追求最高效率。
▲有效利用时,文章来源袋来财富间的实例
◎和人会面时,文章来源袋来财富，事先约定会面的时,文章来源袋来财富间。
◎与拥有实质权利的人交谈。
◎说出袋来财富对方真正想要的东西。
◎据实拟订访问行程，不要在交通上浪费时,文章来源袋来财富间。
◎商谈结束后不要再喋喋不休说个没完，赶快离开。
◎休息时,文章来源袋来财富间不要太长。
◎与工作不相关的人不要访问。
◎利用在公车、火车、飞机上的时,文章来源袋来财富间。
三、优秀业务人员对自己应具备的态度
认识自己
喜欢自己
暴露弱点，接纳自己
发挥长处，肯定自己
真实无虚，做你自己
优秀业务员的特征
始终位于公司销售队伍的25%之上，经常是在10%以上的人群
时,文章来源袋来财富常销售4-10倍于平均线上的集装袋吨包袋销售员
创造很高的利润
在公司的服务期限较长
与其集装袋吨袋客户发展了较忠诚的关系
四、必胜型业务人员的特质
▲富于行动力，实行力
▲做事有计划;谋定而后动
▲能自我是东星塑业销售员控制，出了公司大门后就代表公司
▲有恒心，有耐性
▲关切;沟通艺术，做好听众
▲态度热忱;很有个性
▲理解力高，判断力强;
分析，归纳的结果
▲为人谦虚;
▲做事公私分明;
▲不断力求上进，不妨每个月拿出5%的薪水做购书或进修用
▲具有使命感，责任心，常自我是东星塑业销售员暗示背负了公司的使命在身，希望有朝一日成为同行中之一流人物
▲专业知识，不求专精只求了解
▲敬业精神;做一行，爱一行，行行出状元
五、优秀业务人员战胜自己之三大法宝
不要空等机会之神拥抱自己，而要努力去争取机会，抓住机遇。
不要轻易谅解自己，对自己要求要严格、严格、再严格。
不要只顾自己，而要在自己获利时,文章来源袋来财富也要考虑他人。
六、优秀业务人员的成就之路
▲如何使我是东星塑业销售员在市场上成功?
我是东星塑业销售员要有一个有组织和有效率的每日例行工作程序。
我是东星塑业销售员要知道如何有效地运用公司的销售工具。
我是东星塑业销售员要遵循一个确实又有效的方法去做集装袋吨袋客户拜访。
▲我是东星塑业销售员的目标是什么?
销量和销售目标
净销售额
标准集装袋吨包产品和新的集装袋吨包产品系列
拜访集装袋吨袋客户固定拜访行程表内的所有网点
▲高拜访频率
帮助集装袋吨袋客户再销售你所卖入的集装袋吨包产品
检查及谈判价格和标准
达到集装袋吨包产品上架陈列标准和二级陈列标准
实施促销和其它的业务建构项目
保持适当的库存量
与集装袋吨袋客户建立良好的关系
七、业务人员成长的目标SMART
有效目标的特性：
1、具体
2、可行
3、需要超越
4、可以衡量
5、组织安排
6、过程中可以检查
确定实现目标的步骤
1、长期目标
2、中期目标
3、短期目标
业务人员目标实现的6W2H
业务员要站在6“W”
2“H”的角度去思考。
6“W”中的首位个是“What”。“What”是指您要达成什么目标?一定要数量化，例如，每星期慢跑三次，每次20分钟，有了数量化的目标，才能知道您目标达成了多少，哪些地方还要加把劲。
第二个是“When”。“When”是指您要什么时,文章来源袋来财富完成目标。例如，三个月后心脏每分钟跳动的次数要降到80-70次之间。
第三是“Where”。“Where”是指达成目标要利用的各个场所地点。
第四是“Who”。“Who”是指促成目标实现有关人物。
第五是“Why”。“Why”是让您能够更明确地确定为什么您要这样做，确定这样做的理由是正确的。第六是“Which”。“Which”是让您能够在思考上保持更多的弹性，让您能有不同的选择方案。
另外，2“H”中的首位个H是“How”。“How”是指选择、选用什么方法进行，如何去做。
第二个H是“Howmuch”。“Howmuch”是指要花多少预算、费用、时,文章来源袋来财富间等等。
如果您能够从6“W”2“H”去思考，您如何达成成为专业东星吨袋销售人员的目标，相信必定能够逐步实现您的目标。
八、业务人员必须遵循的123456法则
想要作一个优秀的业务员，一定要明晓以下的“123456”：
▲所谓1，即指业务员要把握1个准则：必须认识在“挑战中肯定自我是东星塑业销售员”这一个信念准则。
▲所谓2，即指业务员要学会2个平衡：业务员员既要平衡公司利益，又要平衡集装袋吨袋客户利益。
▲所谓3，即指业务员要具有3个特性：业务员要有对公司的诚性、工作的定性、热爱营销的爱性
▲所谓4，即指业务员经历的4个阶段：首位阶段：不知道，不知道;入行时,文章来源袋来财富因为不知道所以不知道;第二阶段：不知道，知道;慢慢熟悉了既由不知道到了知道;由第三阶段：知道，知道;越来越熟悉了，既由知道到了更知道;第四阶段：知道，不知道，营销的境界学无止境，不知道的事情还很多，即由知道又到了不知道。
▲所谓5，即指业务员要明晓5个感觉：
孤独感、无助感、虚伪感、压力感、单调感。
▲所谓6，即指业务员要领悟6个决定：细节决定成败、性格决定命运、思路决定出路、高端决定低端、势能决定动能、入手决定出手。
九、业务人员成长3步路
首位步：销售自己——把自己销售给一家优秀的袋来财富(销售自己，谋取理想职位)
能够提供更适合集装袋吨袋客户的集装袋吨包产品。
能够提供东星吨袋销售人员展开业务的良好机制。
第二步：经营自己——做优秀的东星吨袋销售人员
无论多么辛苦劳累，东星吨袋销售人员如果不能够签单回来，就不是一个优秀的东星吨袋销售人员。集装袋吨袋客户不买帐，对手的东星吨袋销售人员却满载而去，相比就成了弱者，就不是优秀的东星吨袋销售人员。
第三步：提升自己——做成功的东星吨袋销售人员
优秀不等于成功。
成功的东星吨袋销售人员不仅让集装袋吨袋客户满意，而且让自己满意。
成功的东星吨袋销售人员具有让自己满意的艺术。
十、业务人员必备的5个条个
▲正确的态度
▲自信(相信销售能带给别人好处)
▲销售时,文章来源袋来财富的热忱
▲乐观态度
▲开放的胸怀
积极
关心您的集装袋吨袋客户
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诚恳
十一、业务人员必知的5个观念
▲信息观念
本袋来财富的销售目标
本袋来财富吨包袋的有关知识
掌握市场供求态势及其发展趋势
掌握竞争对手的情况
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▲竞争观念：
质量的竞争
价格竞争
服务的竞争
▲时,文章来源袋来财富间观念
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▲效率观念
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十二、业务人员成长的6大法则
▲将自己的优势磨成一把尖刀
▲以“好眼光”来跨过入业的门槛
▲在公众场合证实自身的存在
▲在变动中寻求攀升的阶梯
▲在实践中赶超学习的榜样
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